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公司员工奖惩制度 |
资料大小：30 KB
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资料语言：简体中文
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资料类别： / / 管理制度
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运行环境：Win2003, WinXP, Win2000, NT, WinME
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添加时间：2006-9-7 16:02:28
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更新时间：2006-9-7 16:02:28
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资料添加：admin
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资料评级：
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会员级别：匿名用户
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| 下载统计：本日：12 本周：47 本月：1406 总计：7167 |
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资料简介：
第一条 为严明纪律，奖惩分明，提高员工工作积极性，提高工作效率和经济效率，特制订本制度。
第二条 适用范围：全体员工。
第三条 对员工的奖惩实行精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。
第四条 奖励办法
第五条 本公司设立如下奖励方法，酌情使用：
1． 通告表扬；
2． 奖金奖励；
3． 晋升提级；
第六条 有下列表现的员工应给予通告表扬：
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